Die wichtigsten Grundlagen für die Betriebsratsarbeit.
Von Anfang an fit: Das Einführungsseminar für spannende, neue Aufgaben.
Inhalte entsprechen einer Grundlagenschulung im Sinne von § 37 Abs. 6 BetrVG
1. Betriebsratsbeschluss herbeiführen
Damit Dein Arbeitgeber zur Übernahme der Kosten verpflichtet ist, muss der Betriebsrat Deine Teilnahme an dem E-Learning-Kurs beschließen. Eine Vorlage für einen solchen Beschluss findest Du hier.
Nach der Beschlussfassung solltest Du oder der Betriebsrat den Arbeitgeber informieren und um eine Bestätigung der Kostenübernahme bitten. Eine Vorlage für ein entsprechendes Schreiben an den Arbeitgeber findest Du hier.
Wenn Dein Arbeitgeber die Kostenübernahme bestätigt hat, kannst Du den Kurs buchen. Fülle dazu einfach das Buchungsformular unten auf dieser Seite aus: Hier klicken! Wir schalten Deinen Zugang zum Kurs innerhalb von 24 Stunden frei.
Im Kurs enthalten sind:
Für die Nutzung unseres E-Learning-Angebots benötigst du ein internetfähiges Endgerät (PC, Notebook/Laptop, Tablet oder Smartphone) mit Lautsprechern oder Kopfhörern und einer Internetverbindung. Auf dem Endgerät muss ein aktueller Internetbrowser installiert sein (z.B. Google Chrome, Mozilla Firefox, Microsoft Edge oder Safari).
Bevor Du den E-Learning-Kurs buchst, solltest Du Deinen Arbeitgeber darüber informieren, dass Du diesen Kurs buchen möchtest und Dir vom Arbeitgeber bestätigen lassen, dass er die Kosten für den Kurs übernimmt.
Wenn Dein Arbeitgeber die Kostenübernahme bestätigt hat, kannst Du den Kurs hier über das Buchungsformular buchen.
Nach dem Abschicken des Buchungsformulars schalten wir Deinen Zugang zum Kurs innerhalb von 24 Stunden frei. Du bekommst dann eine E-Mail mit einem Link, über den Du Dein eigenes Passwort für den Zugang festlegen kannst.
Anschließend kanns Du Dich dann immer über den folgenden Link in den Kurs einloggen: https://mitglieder.kluge-seminare.de/
Unsere Rechnung senden wir direkt an den im Buchungsformular angegebenen Rechnungsempfänger.
Ja. Die Inhalte des E-Learning-Kurses “Betriebsrat 1” sind die gleichen wie die Inhalte der Grundlagenschulung “Betriebsrat 1”, die wir als Präsenzschulung und als Webinar anbieten.
Ja, weil in dem E-Learning-Kurs Grundlagenwissen im Betriebsverfassungsrecht (BetrVG) vermittelt wird, über das jedes Betriebsratsmitglied verfügen muss.
Der große Vorteil eines E-Learning-Kurses besteht darin, dass Du völlig frei bist in Deiner Entscheidung, wann und wo du lernst. Du kannst den Kurs von jedem beliebigen Ort aus absolvieren, ein Internetzugang vorausgesetzt. Und Du kannst selbst entscheiden, wann Du den Kurs startest, wann Du eine Pause einlegst und wann Du weitermachst.
Der Nachteil besteht darin, dass du nicht direkt Fragen stellen kannst, die sofort beantwortet werden. Du kannst uns Deine Fragen zu den Themen des E-Learning-Kurses aber jederzeit gerne per E-Mail schicken an info@kluge-recht.de. Wir werden Deine Fragen dann so schnell wie möglich beantworten.
